Voorstel Wet werken waar je wilt verworpen
De Eerste Kamer heeft het wetsvoorstel Wet werken waar je wilt verworpen. Dat voorstel gaf
Toestemming ontslag te vroeg gevraagd voor compensatie transitievergoeding
Bij de beëindiging van de onderneming van een natuurlijke persoon vanwege diens pensionering wordt
Verkorting loondoorbetalingsplicht AOW-gerechtigde werknemers
Op 1 januari 2016 is de Wet werken na de AOW-gerechtigde leeftijd ingegaan. Deze wet is bedoeld om
Verrekening opleidingskosten toegestaan bij niet verplichte scholing
Een werkgever en een werknemer zijn een studiekostenregeling overeengekomen. Volgens deze regeling
Uitstel inwerkingtredingsdatum bedrag ineens
Onderdeel van het nieuwe pensioenstelsel is de mogelijkheid om een deel van het pensioenkapitaal
Werknemer gehouden aan concurrentiebeding
Een concurrentiebeding beperkt een werknemer in zijn mogelijkheden om bij een andere werkgever in
Vereenvoudiging verlofstelsel
De minister van SZW heeft een brief aan de Tweede Kamer gestuurd over vereenvoudiging van het
Minimumuurloon per 1 januari 2024
Met ingang van 1 januari 2024 geldt in Nederland een wettelijk minimumuurloon. De bestaande
Werknemer ontslagen wegens ernstig verwijtbaar handelen
De rechtbank Noord-Holland heeft de arbeidsovereenkomst van een concerncontroller van een
Verplichte visie re-integratietraject
Werkgevers en werknemers dragen gezamenlijk de verantwoordelijkheid voor de re-integratie van zieke
